公司优势

1、高效团队

专心、专业的人事外包服务定位;高素质的人力资源管理及客户服务团队;专业的律师作为公司的法律顾问。

2、资源整合

人力资源行业的良好口碑;广泛的招聘渠道,迅速的招聘反应能力,与多家大型人力资源网站、报纸、媒体建立了长期的合作关系。

3、政府资源

和相关政府部门的良好、有效地沟通,获得当地政府部门的支持。

01.降低用工风险                                                    07.规避无固定期限风险

02.节约用工成本                                                    08.提升企业的核心竞争力

03.减少事务性工作                                                 09.节省税务支出

04.淡旺季弹性用工                                                10.减少劳务纠纷

05.优化财务报表                                                    11.提升企业美誉度

06.解决人员编辑问题。