公司优势
1、高效团队
专心、专业的人事外包服务定位;高素质的人力资源管理及客户服务团队;专业的律师作为公司的法律顾问。
2、资源整合
人力资源行业的良好口碑;广泛的招聘渠道,迅速的招聘反应能力,与多家大型人力资源网站、报纸、媒体建立了长期的合作关系。
3、政府资源
和相关政府部门的良好、有效地沟通,获得当地政府部门的支持。
01.降低用工风险 07.规避无固定期限风险
02.节约用工成本 08.提升企业的核心竞争力
03.减少事务性工作 09.节省税务支出
04.淡旺季弹性用工 10.减少劳务纠纷
05.优化财务报表 11.提升企业美誉度
06.解决人员编辑问题。